Нет формализму и бюрократии - выстаиваем коммуникации с поколением Z

Как выстраивать корпоративные коммуникации с людьми, которые не знают жизни без интернета, не хотят смотреть ролики длиной больше двух минут и читать лонгриды? Какими принципами стоит руководствоваться при построении внутренних коммуникаций, если ваши работники принадлежат поколению Z?

Расскажем на примерах из практик ведущих специалистов компаний.