PARTE 1 - COMISSÕES DE SAÚDE E AMBIENTE DE TRABALHO/UFRGS - HISTÓRIA DE CONQUISTAS DOS(AS) TRABALHADORES(AS)
21 September 2021

PARTE 1 - COMISSÕES DE SAÚDE E AMBIENTE DE TRABALHO/UFRGS - HISTÓRIA DE CONQUISTAS DOS(AS) TRABALHADORES(AS)

COGITO PODCAST Temas da Saúde e Segurança dos Trabalhadores e da Vida

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00:00 - Introdução : Apresentação do tema a História das COSAT na UFRGS, encaminhando para, após 25 anos, a importância da organização nos locais de trabalho para a saúde em épocas de pandemia e retorno do trabalho presencial. 01:00 - 03:33  Comissão de Saúde na Greve de 1992:  Início do relato de experiência na criação das Comissões de Saúde e Ambiente de Trabalho na UFRGS e a lembrança da Criação da primeira Coordenação de Saúde e Segurança do Trabalhador numa entidade sindical de servidores públicos federais de IFES, no Brasil. Destaca a importância da criação dos Conselhos de Saúde e Ambiente de Trabalho que se mostra atual em tempos de ataques aos servidores e serviço público.  03:34 -  08:54    -  O embrião das Comissões de Saúde e Ambiente de Trabalho: Nasceu numa assembleia de greve em 1992, aproximadamente, como elemento da pauta interna de reivindicações, mesmo numa greve com pauta nacional, com a criação de uma comissão de saúde na greve. 08:55 - 14:31    -  Primeira reunião da Comissão de Saúde da greve:  Para debater como enfrentar os problemas das condições de trabalho, como a presença de vigilantes em luta pelo adicionais de risco de vida, fruto de Assembleia de Greve ocorrida no Restaurante Universitário I (RU1).  14:32 -  16:05  -  CIPA na UFRGS: Apresentação de uma proposta ao agora GT Saúde da ASSUFRGS de criação de CIPA na UFRGS ou organismo semelhante, como base na proposta da CUT de Organização nos locais de trabalho no campo da saúde do trabalhador e n o MOI - Modelo Operário Italiano. 16:06 - 20:16   -  As primeiras linhas do regulamento das COSAT: A CIPA da NR-05 da Portaria foi base, porém era necessária a adaptação para bases democráticas de eleição de todos os membros e as características da UFRGS com vários campi, além  da diversidade do fazer na Universidade e com isso a constituição de uma CIPA em cada unidade, além da formação básica com base nos princípios do Modelo Operário Italiano. 20:17 -  29:08    -  Empoderar os servidores em Saúde e Segurança do Trabalho: Amadurecia a ideia, o espirito para comissões independentes da gestão central, das unidades e dos sindicatos, assim como, devido as características geográficas da UFRGS, existissem conselhos que reunissem as comissões do mesmo campus. Surgiu a sigla COSAT de Comissão de Saúde e Ambiente de Trabalho  e a aprovação no GT Saúde da ASSUFRGS do regulamento dos CONSSAT - Conselhos de Saúde e Ambiente de Trabalho por Campus. A proposta inicial apresentada a Reitoria foi engavetada por cerca de 2 anos, mesmo numa gestão do campo progressista, apoiada pela categoria dos TAE.